每個人做事的方法都不同,有的人習慣用加法哲學,有人習慣用減法哲學.......但也有人是看對象來交替使用....

因此加法,減法,對人,對己就有四種組合.....我逐一來分析

1. 對人加法,對己加法....

這種屬於樂天派,會常常鼓勵別人,也會常常鼓勵自己

優點: 可以激勵團隊士氣,是部門的士氣來源

缺點: 但可能因為太過樂觀,容易流於表面和浮誇,有不知人間疾苦的缺憾

2.對人減法,對己減法...

對別人要求嚴格,也對別人要求嚴格...

優點: 做事牢靠...容易激發團隊的最大的潛力

缺點: 容易給自己和別人太大的壓力,無法長期持久這樣的高壓運作,可能會傷人傷己

3.對人減法,對己加法...

嚴以律人,寬以待己

優點: 和人相處容易佔優勢,享受到好處

缺點: 除非是有權有勢的主管,否則團隊容易離心離德,分崩離析

4.對人加法,對己減法

嚴以律己,寬以待人

優點: 可做為表率,受人尊敬

缺點: 容易將團隊的工作攬到自己身上,做到死

 

靠北....就不能中庸一點嗎? TS.....所以我們都不要走極端....要快樂一點盡量多點加法想法,但也要常反思自己的不足....

吾日三省吾身...戰戰兢兢的對待人事物就不容易出錯....分享給我的朋友

 

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    T.S.(黃增勳) 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()